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Ingénieur(e) de procédés (traitement des eaux)

Ce qui t'attend

En tant qu’ingénieur(e) de procédés (traitement des eaux), ton rôle principal et habituel consistera à gérer les activités reliées au maintien de la performance des procédés et de la maintenance des ouvrages de ton secteur d’activité. Tu assumeras la responsabilité de projets d’optimisation des procédés et d’entretien. Tu évalueras les solutions possibles, négocieras les conditions de réalisation, estimeras les coûts et retombées, coordonneras les différentes étapes de réalisation des projets et assureras le suivi des échéanciers.

L'équipe et l'environnement de travail

À la Direction de l’entretien des infrastructures, notre col est bleu et notre cœur est grand. Ensemble, nous veillons à ce que chacun des services offerts aux citoyen(ne)s ainsi que tous nos bâtiments soient le plus impeccable possible. À travers les saisons, des patinoires aux terrains de baseball, du déneigement au pavage de rue, notre fierté, c’est de travailler sans relâche, jour après jour, à rendre Lévis une ville où il est bon de vivre.

Principales responsabilités

  • Agit à titre d’expert-conseil auprès des directions et services pour toute question liée aux procédés et aux pratiques professionnelles touchant son secteur d’activité.
  • Agit à titre de chargé de projet en planifiant, coordonnant et évaluant l’ensemble des activités opérationnelles en lien avec l’optimisation des procédés, l’installation et le remplacement des équipements.
  • Analyse les problématiques opérationnelles, propose des solutions durables et formule des recommandations adaptées.
  • Prépare les appels d’offres, assure le suivi des contrats, prépare les documents techniques et administratifs nécessaires à la réalisation du projet et en assure le suivi terrain et budgétaire.
  • Vérifie et commente les plans et devis, les spécifications et matériaux en assurant le suivi des interventions et des budgets.
  • Conçoit, élabore et propose des projets de procédures, des guides, des normes et standards dans son domaine d’expertise pour uniformiser les pratiques et améliorer la performance pour l’ensemble du service.

Profil recherché*

  • Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dans une discipline appropriée notamment en génie des eaux, génie chimique, génie industriel, génie mécanique ou génie civil
  • Minimalement quatre (4) années d’expérience pertinente
  • Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ)
  • Maîtriser les logiciels de la suite Office
  • Rôle conseil, leadership, capacité d’analyse
  • Planification et organisation, tolérance et ambiguïté

Autres informations

  • Le poste est assigné aux projets d’infrastructures en eau pour le service
  • Déplacements sur le territoire selon les projets
  • Permis de conduire valide, classe 5

Cet emploi est pour toi ?

Nos concours sont traités en continu, l’affichage sera donc retiré dès que nous aurons trouvé la personne qui correspond au profil recherché.

*Cette liste représente les compétences les plus importantes pour le poste.

La Ville de Lévis applique un programme d’accès à l’égalité en emploi notamment pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées et invite les personnes qualifiées à présenter leur candidature.

Sommaire de l'emploi

Type d'emploi

Surcroît 4 ans - Temps plein

Quart de travail

Jour

Heures de travail

35 heures/semaine

Mode de travail

Hybride

Salaire

35,74 $ à 70,89 $/heure

Syndiqué

Oui

Emplacement

8001, avenue des Eglises, Lévis

Avantages

Accès mieux-être

On a ta santé physique et mentale à cœur. On rembourse jusqu’à 400$ sur certaines activités favorisant ton bien-être et de l’équipement ergonomique afin d’améliorer ton espace de télétravail.

Congés mobiles et sociaux

Des moments pour toi et lors des évènements marquants dans ta vie.

Congés de maladie

Prends du temps pour prendre soin de toi et de ta famille, c’est important et on le sait.

Congés fériés

En plus des jours fériés habituels, nos bureaux sont fermés du 24 décembre au 2 janvier.

Assurances collectives

Différents types de couvertures sont disponibles pour ta famille et toi : assurance vie, invalidité, soins de santé, maladie et voyage.

Stationnement gratuit

Pas de parcomètres, ni de vignettes. Tu peux oublier les frais de stationnement, ici c’est gratuit!

Régime de retraite à prestations déterminées

On t’aide à planifier ta retraite avec un régime de retraite à prestations déterminées. En gros, c’est une rente de retraite garantie à vie.

Programme d'aide aux employés.es (PAE)

Les employés.es et leur famille bénéficient d’un programme d’aide confidentiel, accessible et personnalisé avec des services de soutien et de conseils offert par des professionnels qualifiés.

Étapes de recrutement

De l’envoi de ta candidature à ton embauche, notre but est que tu te sentes bien accompagné dans ta réflexion à savoir si on est l’employeur idéal pour toi. On souhaite être le plus transparent possible dans notre processus pour que tu saches à quoi tu peux t’attendre à toutes les étapes.
Étape 1
On reçoit ta candidature
Étape 2
On l'analyse
Étape 3
On te contacte
Étape 4
On te rencontre
Étape 5
On fait les validations préembauche
Étape 6
On t'offre l'emploi
Étape 7
On te souhaite la bienvenue !

Ça te parle ?

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