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Mécanicien.ne classe 2

Ce qui t'attend

En tant que mécanicien.ne classe 2, ton rôle consiste à effectuer l’entretien et la réparation mécanique, hydraulique et électrique sur tous les véhicules, équipements et autres appareils. Diagnostiquer les causes mineures de problèmes et effectuer les travaux nécessaires.

L'équipe et l'environnement de travail

À la Direction de l’entretien des infrastructures, notre col est bleu et notre cœur est grand. Ensemble, nous veillons à ce que chacun des services offerts aux citoyens.nes ainsi que tous nos bâtiments soient le plus impeccable possible. À travers les saisons, des patinoires aux terrains de baseball, du déneigement au pavage de rue, notre fierté, c’est de travailler sans relâche, jour après jour, à rendre Lévis une ville où il est bon de vivre.

Principales responsabilités

  • Effectue les travaux d’inspection et d’entretien de véhicules et équipements (Programme d’entretien : P.E.P.).  Complète les rapports lorsque requis par la S.A.A.Q.
  • Identifie les défectuosités mineures de fonctionnement et effectue les ajustements, les mises au point et les réparations qui s’imposent.
  • Démonte entièrement ou partiellement les véhicules et équipements pour enlever les pièces défectueuses ou usées afin de les réparer ou de les remplacer avant de remonter le tout.
  • Démonte, répare ou remplace les moteurs ou autres parties maîtresses telles que la transmission, le différentiel, la servo-direction, les systèmes électriques et hydrauliques, etc.
  • Effectue différents travaux de base sur des systèmes hydrauliques et électriques.
  • Exécute les réparations selon les indications fournies dans les différents manuels d’instruction.

Profil recherché*

  • Diplôme d’études professionnelles (DEP) en mécanique de véhicules lourds ou en mécanique automobile ou en mécanique d’engin
  • Minimum trois ans d’expérience
  • Capacité à travailler en équipe
  • Autonomie et bonne gestion du stress
  • Permis de conduire classe 5
  • Carte de compétence P.E.P.

Cet emploi est pour toi ?

Nos concours sont traités en continu, l’affichage sera donc retiré dès que nous aurons trouvé la personne qui correspond au profil recherché.

*Cette liste représente les compétences les plus importantes pour le poste.

La Ville de Lévis applique un programme d’accès à l’égalité en emploi notamment pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées et invite les personnes qualifiées à présenter leur candidature.

Sommaire de l'emploi

Type d'emploi

Temporaire - Temps plein

Quart de travail

Jour, Soir, Nuit

Heures de travail

40 heures/semaine

Mode de travail

Présentiel

Salaire

27,58 $ à 33,87 $/heure

Syndiqué

Oui

Emplacement

470 2e avenue, Lévis

Avantages

Accès mieux-être

On a ta santé physique et mentale à cœur. On rembourse jusqu’à 400$ sur certaines activités favorisant ton bien-être et de l’équipement ergonomique afin d’améliorer ton espace de télétravail.

Programme d'aide aux employés.es (PAE)

Les employés.es et leur famille bénéficient d’un programme d’aide confidentiel, accessible et personnalisé avec des services de soutien et de conseils offert par des professionnels qualifiés.

Étapes de recrutement

De l’envoi de ta candidature à ton embauche, notre but est que tu te sentes bien accompagné dans ta réflexion à savoir si on est l’employeur idéal pour toi. On souhaite être le plus transparent possible dans notre processus pour que tu saches à quoi tu peux t’attendre à toutes les étapes.
Étape 1
On reçoit ta candidature
Étape 2
On l'analyse
Étape 3
On te contacte
Étape 4
On te rencontre
Étape 5
On fait les validations préembauche
Étape 6
On t'offre l'emploi
Étape 7
On te souhaite la bienvenue !

Ça te parle ?

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